協会けんぽは、主に中小企業で働く方とそのご家族等、約４０００万人の加入者、約２５０万事業所の事業主の皆さまからなる日本最大の医療保険者。「加入者の皆さまの健康増進を図るとともに、良質かつ効率的な医療が享受できるようにし、もって加入者及び事業主の皆様の利益の実現を図る」ことを基本理念とし、様々な事業を行っています。
こうした事業の一環として、事業所と協会けんぽが連携して職場の健康課題の解決等に取組む「健康な職場づくり宣言」と、宣言後に取組を実施している事業所を紹介します。
また、加入者の皆さまの健康づくり等に関する取組をこれまで以上に推進するために、「更なる保健事業の充実」に向けた新たな取組についてもお知らせします。
経営者のみなさまから取組をご紹介！
健康経営で社員定着
アシザワ・ファインテック株式会社
代表取締役社長
芦澤直太郎さん
●会社特注の玄米弁当に補助 ●部活動費やスポーツクラブ会費を補助 ●各種親睦行事の開催
笑顔第一元気女子企業
株式会社SUNNY
代表取締役
野老愛さん
●経営計画発表会と進捗発表会で公私の目標を達成 ●資格取得や学びに必要な費用を補助 ●自分を高める勉強会を開催
健康を築く社員の輪
千葉県道路公社
理事
石野洋吏さん
●社内に血圧計と記録表を設置 ●部活動を奨励・スポーツイベントを開催 ●社員の被扶養者へ代表から特定健診の通知を発行
健康環境づくりに尽力
株式会社銚子大洋自動車教習所
代表取締役
澤田裕江さん
●万歩計を全社員に配布平均歩数上位３位までを表彰 ●メンタルヘルスセミナー、ストレスチェックの実施 ●社内コミュニケーションの促進
チーム一丸で健康管理
天伸株式会社
代表取締役
小宮山記祥さん
●スマホで管理できるヘルスケアアプリを活用 ●１日２回、全社員でラジオ体操 ●様々な健康セミナーを開催
緑豊かな明日を創造
株式会社東亜オイル興業所
代表取締役
安池慎一郎さん
●時間単位の有給休暇取得制度やノー残業デーを実施・バリューアップ委員会を設置 ●健診オプション検査やワクチン接種費用を会社で全額負担・ストレスチェックの実施 ●全社員で毎日「スマトレ」
自然とＩＣＴ化で健康に
株式会社のびのびハウス
代表取締役・園長
勝山香織さん
●標語でコニュニケーションの活性化、団結力向上 ●ＩＣＴ導入による業務効率化 ●健診受診率１００％ 各種予防接種・抗体検査費用の半額補助
安全と安心の環境づくり
ひかり保育園
園長
八田泰さん
●有給休暇取得促進、残業時間減少促進 ●管理栄養士による栄養バランスの良い食事 ●各種予防接種、抗体検査の費用を会社が全額負担
健康を社内でバックアップ
株式会社ホテルロイヤルガーデン
営業支配人
近田勉さん
●付加健診やワクチン費用を会社が全額負担 ●有給休暇取得の必須化 ●社内コミュニケーションの促進
地域に元気を届ける
八日市場瓦斯株式会社
代表取締役
鵜沢宜広さん
●社員全員で行う毎朝のラジオ体操と清掃、朝礼 ●定期健康診断受診の徹底、メンタルヘルス対策 ●社内委員会（５Ｓ委員会、ＣＳ委員会）の設置
