三菱ＵＦＪ銀行は２８日、中途採用者向けの入行式を初めて開いた。約２００人が参加。金融業界では人材獲得競争が激しく中途採用が増えていることから、入行式の実施で連帯感を強め、モチベーションを高めてもらう狙い。
入行式は横浜市内の研修施設で開かれ、２０２３〜２４年度上半期に入行した人が対象。人事担当の丹後健史取締役常務執行役員が「経験やスキルをどう生かすか考えていってほしい」とあいさつした。
２３年度に入行した人事部企画グループの上野美貴さん（３３）は「中途採用者同士、絆がつくれたらいい」と話した。
三菱ＵＦＪ銀によると、２４年度は５４４人と新卒採用数と同規模まで増えている。
