2022年5月25日 18:11 | 無料公開
人事院は２５日、中央省庁の幹部候補で、キャリアと呼ばれる総合職の退職状況を初めて公表した。在職１０年未満の若手が対象で、２０２０年度の退職者数は１０９人となり、１３年度の７６人から４３・４％増えた。課題を分析し、人材の定着や志願者の増加につなげたいとしている。
調査によると、国家公務員１種試験が終了し、総合職の採用が本格化した１３年度から１７年度までは、１０年未満での退職者が１００人以下で推移。年度平均は約８０人だった。その後、１８年度１１６人、１９年度１３９人、２０年度１０９人と３年連続で１００人を超えた。
具体的な退職理由は十分把握できていない。
